格柏科技亞太區(qū)組織年底換帥
2011年底，格柏科學(xué)集團(tuán)高級(jí)副總裁兼格柏科技公司主席James Arthurs先生將正式退休。Arthurs先生為格柏公司工作長達(dá)31年，是領(lǐng)導(dǎo)公司進(jìn)軍服裝和工業(yè)市場(chǎng)國際業(yè)務(wù)，鞏固格柏在亞太區(qū)領(lǐng)導(dǎo)地位方面最知名的資深人士。
Tom Finn先生，格柏科學(xué)集團(tuán)高級(jí)運(yùn)營副總裁兼亞太區(qū)總裁(左)James Arthurs先生，格柏科學(xué)集團(tuán)前高級(jí)副總裁兼亞太區(qū)總裁，格柏科技主席(右)
“30多年前我剛加入格柏的時(shí)候，我們還只是自動(dòng)裁割系統(tǒng)的唯一供應(yīng)商，”Arthurs先生說：“格柏當(dāng)時(shí)在全世界總共售出200套裁割系統(tǒng)，在亞洲只有10套。今天，我們還供應(yīng)CAD系統(tǒng)、自動(dòng)鋪布機(jī)系統(tǒng)和PLM系統(tǒng)，在亞太區(qū)就有6,000多家客戶。事實(shí)上，中國服裝百強(qiáng)中一半以上的企業(yè)依靠我們的解決方案，幫助他們從樣板設(shè)計(jì)到鋪布和裁片裁剪的各個(gè)環(huán)節(jié)提高生產(chǎn)效率。”
1980年，Arthurs通過統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和市場(chǎng)調(diào)研，預(yù)測(cè)到亞太區(qū)市場(chǎng)擴(kuò)展的機(jī)會(huì)，并規(guī)劃進(jìn)入亞太區(qū)市場(chǎng)。他一開始在日本設(shè)立分銷商，并在香港設(shè)立辦事處，為亞太區(qū)其他國家的代理商提供服務(wù)支持。他還創(chuàng)建了公司在拉美、非洲以及前蘇聯(lián)國家的運(yùn)營機(jī)構(gòu)。
從眾多的企業(yè)開始應(yīng)用自動(dòng)化解決方案起，格柏就為他們提供支持，提高其生產(chǎn)力和盈利能力。“我們與數(shù)十家小服裝廠一同成長，并幫助他們發(fā)展成數(shù)百萬美元的企業(yè)，”Arthurs表示。“與許多其他活躍在亞太區(qū)的CAD/CAM供應(yīng)商相比，格柏不僅因創(chuàng)新產(chǎn)品聞名，而且穩(wěn)定持續(xù)的管理團(tuán)隊(duì)也一直為人稱道，許多人能夠以在格柏工作、為格柏客戶服務(wù)二十多年而引以為榮。”
格柏在全球129個(gè)國家擁有145個(gè)辦事處及代理商/分銷商網(wǎng)絡(luò)。“格柏一貫行動(dòng)敏捷、高瞻遠(yuǎn)矚，并且懂得客戶對(duì)我們需求所在的重要性。”Arthurs補(bǔ)充說。“服裝業(yè)已在很多地區(qū)變遷，由于我們的客戶熱衷于自動(dòng)化，我們與他們結(jié)成合作伙伴，深入了解他們面臨的挑戰(zhàn)，為此提供解決方案，幫助他們開始并保持盈利。隨著他們的成長，我們的產(chǎn)品解決方案、運(yùn)營機(jī)構(gòu)和支持力量也相應(yīng)地壯大了。”
Arthurs預(yù)測(cè)中國市場(chǎng)將會(huì)繼續(xù)擴(kuò)大。“目前，中國生產(chǎn)價(jià)值約3,000億美元服裝，占全球服裝生產(chǎn)的40%多。而且，這里有十三億人口，國內(nèi)消費(fèi)本身就是并將繼續(xù)是服裝生產(chǎn)的主要推動(dòng)力之一。”
為滿足這個(gè)需求，格柏正在擴(kuò)大中國的制造和工程運(yùn)營機(jī)構(gòu)，并任命Tom Finn先生擔(dān)任亞太區(qū)總裁，繼續(xù)推進(jìn)公司對(duì)亞太區(qū)的承諾。“Tom和我將會(huì)在未來幾個(gè)月緊密配合，以確保順利交接，”Arthurs先生充滿信心地說。“接力棒已經(jīng)傳遞，我很有信心，Tom的經(jīng)驗(yàn)和致力于客戶滿意的努力，將會(huì)繼續(xù)為格柏自動(dòng)化解決方案在亞太區(qū)的新一代發(fā)展添磚加瓦。他的背后還有領(lǐng)導(dǎo)格柏中國地區(qū)業(yè)務(wù)數(shù)十年的多位人員提供強(qiáng)大支持。”
“格柏堅(jiān)信任何規(guī)模的企業(yè)要發(fā)展業(yè)務(wù)，都可以從自動(dòng)化中獲益，”Finn先生表示。“我們不想只是供應(yīng)產(chǎn)品，我們還要與客戶成為長期合作伙伴，把我們的公司和行業(yè)經(jīng)驗(yàn)提供給他們，幫助他們更好地提高盈利能力。”
Arthurs總結(jié)說：“亞太區(qū)服裝制造商正面臨的許多挑戰(zhàn)，是多年前世界上某些地區(qū)制造商已經(jīng)經(jīng)歷并戰(zhàn)勝過的。人工和材料成本正在提高，大品牌對(duì)供應(yīng)商比以往有更多的需求。其挑戰(zhàn)在于要以更低成本進(jìn)行更多生產(chǎn)，同時(shí)還要提高質(zhì)量，這樣的要求只有通過應(yīng)用自動(dòng)化才能實(shí)現(xiàn)。誠然，數(shù)十年間密切的人際關(guān)系所建立起來的信任是很好的基礎(chǔ)，我們通過努力工作，已經(jīng)和客戶培養(yǎng)出良好的合作關(guān)系，他們依靠我們的解決方案發(fā)展自己的公司，養(yǎng)育自己以及員工的家庭，履行家庭和社會(huì)責(zé)任，因此，我們格柏所承擔(dān)的確是一份并不輕的責(zé)任。
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